최근 노동현장에서 50대 후반의 60년대생 노동자를 중심으로 정년연장 법제화에 대한 관심이 뜨겁다. 젊은 세대와 경영계를 중심으로는 소위 586세대 60년대생의 철밥통 지키기로 보이겠지만, 노동현장의 인적 구성으로 보면 이는 자연스러운 일이다.실제 대한민국에서 가장 강력한 노조인 금속노조 현대차지부에서는 2020년부터 매년 정년퇴직을 앞둔 60년대생 조합원이 약 2천명씩이나 된다. 5년이면 1만명이다. 실질적으로 이들의 최대 관심사인 정년연장의 법제화에 손 놓을 노조 집행부는 없을 것이다. 노조 집행부가 이들의 관심 사안인 정년연장에 소홀하면 집행부는 다음번에 바뀔 것...