[성명서]

인천국제공항공사는 진실을 명백히 밝혀라!
정부와 이면합의에 대한 진실규명과 정규직 전환 원칙 및 기준을 제시하라

희망노조가 입수한 정보에 따르면 인천국제공항 비정규직의 정규직 전환 방향을 논의하겠다는 노･사･전문가 협의회가 절차적 정당성만을 확보하기 위하여 보여주기식 들러리 기구에 불과하다는 의문이 제기되며 진정성이 심각하게 의심받는 지경에 이르렀다.

지난 8월 31일 출범한 노･사･전문가 협의회는 정규직 전환 대상, 전환 방식과 시기, 임금 체계, 채용 방식 등을 논의하기 위해 구성되었으며, 이후 70여일이 넘는 기간동안 단 7차례 형식에 불과한 본회의 개최 실적과 이마저도 제대로 된 회의조차 진행되지 않고 있는 현실이다. 이는 정부와 공사가 정규직전환 방안을 연내 일정규모의 직접고용 총량적 숫자만 미리 정해놓는 등 시기와 규모를 사전 이면합의 해놓고 절차적 정당성만을 확보하기 위해 보여주기식 노･사･전문가 협의회와 연구용역을 추진해왔다는 사실에 힘을 싣는 방증이다.

인천공항 내부 현실을 충분히 감안한 비정규직의 온전한 전환보다 경영진의 치적 쌓기에만 급급해 졸속적으로 정규직 전환을 추진하는 행태는 일자리대통령을 표방하는 문재인 대통령의 의지에 정면으로 반하는 행위다. 공사는 속도전을 중심으로 그 어떤 원칙 없이 졸속적으로 정규직 전환을 추진하는 이와 같은 행태를 즉각 중단하고 정부와 연내로 못박은 정규직전환 이면합의에 대한 공식적인 입장을 밝혀라.

한국노총 공공노련 공공산업희망노조는 이에 대한 공사의 책임 있는 답변을 촉구하며, 진실이 명백히 밝혀질때까지 들러리 수단에 불과한 노･사･전문가 협의회 불참을 선언한다.

또한 공사는 비정규직간 갈등과 분쟁 최소화를 위하여 정규직 전환에 대한 원칙과 기준을 공개적이고 투명하게 누구나 참석할 수 있는 현장설명회를 즉각 개최하여 공표하고 제대로 된 올바른 정규직화 방안을 수립하라!

2017. 11. 15.
한국노총 공공노련 공공산업희망노조